Cultura de datos
Descubra el potencial de sus datos y las personas para mejorar las métricas
Cultura de datos
Mejore las métricas
¿Qué es una cultura de datos?
Una cultura de datos son las creencias y los comportamientos colectivos de las personas que valoran, aprovechan y promueven el uso de datos para mejorar la toma de decisiones. Como resultado, los datos se integran en las operaciones, la mentalidad y la identidad de una organización. Una cultura de datos permite a todos acceder a la información que necesitan para realmente basarse en los datos y superar los desafíos empresariales más complejos.
Adopte comportamientos basados en los datos
Alinee los datos y el análisis con los resultados empresariales.
Aproveche los datos estratégicos
Priorice los datos en la toma de decisiones y los procesos empresariales.
Fomente la colaboración y la participación en la comunidad
Trabaje en equipo para lograr una misión compartida: liderar con datos.
Invierta en tecnología y en la cultura de datos para convertirse en una organización basada en los datos
Las organizaciones invierten billones de dólares para basarse más en los datos. Sin embargo, solo el 8 % logra adaptar el análisis con éxito1 para obtener valor a partir de sus datos. Para convertirse en una organización basada en los datos y mejorar la toma de decisiones, se necesita una inversión en la cultura de datos y en tecnología.
Si las personas cuentan con una cultura de datos eficaz y la tecnología adecuada, pueden hacer preguntas, cuestionar ideas y utilizar los datos, y no solo la intuición, para tomar decisiones. De esta manera, todos trabajan juntos para lograr la misión compartida de mejorar la organización y mejorar ellos mismos gracias a la eficacia de los datos.
1: MCKINSEY ANALYTICS SURVEY, BREAKING AWAY: THE SECRETS TO SCALING ANALYTICS (ENCUESTA DE MCKINSEY ANALYTICS, ROMPER CON EL MODELO: LOS SECRETOS PARA EXPANDIR EL ANÁLISIS). MAYO DE 2018. PETER BISSON, BRYCE HALL, BRIAN MCCARTHY, KHALED RIFAI.
La cultura de datos impulsa el valor de negocio
Según una investigación de IDC,Un 2 las organizaciones aprovechan al máximo el valor de sus datos cuando tienen una cultura de datos. Lea el informe de IDC para descubrir cómo esta contribuye al éxito de las organizaciones líderes en el uso de datos, es decir, aquellas con culturas de datos sólidas. Explore los comportamientos de los ejecutivos líderes en el uso de datos y las recomendaciones de IDC para desarrollar una cultura de datos sólida. Explore a continuación los resultados de organizaciones líderes en el uso de datos.
Un 83 %
de los CEO quiere una organización basada en los datos.
Un 87 %
de los CXO dice que convertirse en una empresa inteligente es su máxima prioridad.
Un 74 %
exige el uso de los datos en la toma de decisiones.
2: INFORME DE IDC, PATROCINADO POR TABLEAU, LA CULTURA DE DATOS IMPULSA EL VALOR DE NEGOCIO EN LAS ORGANIZACIONES BASADAS EN LOS DATOS, DOC. US47605621, MAYO DE 2021.
“Tableau fue el catalizador que permitió a los empleados descubrir información reveladora a partir de los datos. Poder pasar del conocimiento de datos a una comprensión más profunda era lo que Nissan necesitaba para tener éxito en el mundo digital”.
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Comience a crear una cultura de datos con estos recursos
Obtenga la guía para convertirse en una organización basada en los datos
Esta guía está diseñada para líderes que desean crear una organización resiliente basada en los datos. Descubra cómo desarrollar las mentalidades y los comportamientos básicos que dan forma a una cultura de datos. Las cuatro áreas de interés clave por las que debe empezar son las siguientes:
- Alinear las métricas de los líderes con las prioridades del negocio.
- Crear fuentes de datos para tomar decisiones importantes.
- Aumentar el valor con casos de uso específicos.
- Promover el descubrimiento de datos generalizado.
Conozca el impacto de la alfabetización de datos
La alfabetización de datos, la capacidad para explorar y comprender los datos y comunicar con ellos, crea una cultura de datos sólida y hace que tanto personas como empresas prosperen. Al priorizar e invertir en alfabetización de datos, las organizaciones reducen la brecha existente de habilidades de análisis, experimentan un mayor grado de colaboración y adquieren ventajas competitivas, entre otros. Descubra cómo empezar, encuentre orientación por parte de expertos y acceda a recursos clave.
Blog: Construya un futuro resiliente con estos hábitos basados en los datos
Explore cómo establecer una base resiliente e invertir en el futuro mediante la creación de una cultura de datos.
Seminario web: Cómo crear, llevar adelante y expandir la cultura de datos
Descubra cómo crear más valor al promover el uso de los datos en toda la organización con la guía para crear una cultura de datos.
Blog: Cómo promover una cultura de datos saludable en tres pasos
Todas las empresas son empresas de datos. Sin embargo, las organizaciones modernas son las que desarrollan culturas de datos. Explore tres maneras de comenzar a crear una.
“Cuando comenzamos a usar Tableau, solo pensábamos en crear dashboards e informes. Nunca creímos que cambiaría significativamente el ADN de nuestra organización”.
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Tableau, su socio en la cultura de datos
Plataforma de análisis líder en el mundo
Tableau ofrece algo único. Combina un enfoque totalmente centrado en cómo las personas ven y comprenden los datos con una plataforma robusta y escalable. Ofrece todo lo que se necesita para llevar adelante incluso las organizaciones más grandes del mundo.
Metodología para crear una organización basada en los datos
Explore las prácticas recomendadas seleccionadas y obtenga orientación prescriptiva para desarrollar las competencias que necesita a fin de crear una organización basada en los datos con el Blueprint (modelo) de Tableau.
Comunidad inigualable
Data Leadership Collaborative conecta a líderes con pensamientos afines mientras crean organizaciones basadas en los datos. Aprenda, genere vínculos y desarrolle una red.